準備から入職までの流れ

転職活動は事前に準備をすることから始めて、最終的には内定を手に入れて入職することになります。この一連の流れの中でも特に重要になるのが準備段階です。転職活動ではまず何をしたいのかを考えることが必要です。今までの不満を解消したいという気持ちだけでは新しい職場で前向きに働くのは難しいでしょう。そのため、何をしたくて、その実現のためにはどこに転職する必要があるのかを明確にすることが肝心です。最近は転職におすすめの職種を紹介しているサイト(例:今や当たり前の転職、恐れず進め!)もあるため、それらを参考にしてみるのも良いかもしれません。

そして、転職先の業種や職種がはっきりとわかったら、自己分析をしてアピールポイントを確認します。転職ではいかにして有用な人材であって戦力になれる可能性が高いのかを示すことが必要だからです。また、待遇の条件についても洗い出してまとめておきましょう。

このような準備を終えたら求人を探して応募することになります。求人はハローワークや求人サイトなどを使って探し、条件を一つずつ丁寧に吟味していきます。希望する条件の求人が見つかったら履歴書や職務経歴書などの必要書類を提出して応募しましょう。

書類選考に通過できると、通知がきて面接の日程を決めます。面接選考を1回から3回ほど受けて、応募先から必要な人材だと認めてもらえれば内定を手に入れられます。その後、現職の職場の上司に申し出て退職の手続きを進めるのが一般的です。そして、必要な書類を今まで勤めていた職場で受け取ってから次の職場で入職の手続きをするという流れで転職活動が進められていきます。